印刷职业经理人:在实践中培育

    实践出真知，实践是检验真理的惟一标准。围绕职业经理人选择渠道的讨论，无论如何也脱不出真理标准的巢臼，经理人的真知灼见只能来源于复杂的社会实践，来源于经验积累。

 

    ]992年初邓小平的南巡讲话，让中国步入了市场经济的康庄大道，掐指算来至今才十余年。与市场经济相呼应的职业经理人市场在中国同样处于刚起步阶段，职业经理人少.有素养的职业经理人更少，有素养的懂印刷的职业经理人自然是少而又少。每年的印刷经理人碰面，新面孔不多。中国印刷工业的快速发展.呼唤着更多印刷职业经理人的出现.这批人的素质决定着中国印刷业的明天。怎样才能形成一支有素养的印刷职业经理人队伍呢?

 

    毫无疑问，实践出真知.实践是培养印刷职业经理人的熔炉。在写这篇文章的时候，正好看到2006年6月25日上海出版的《新闻晨报》刊发的一条消息，标题即是:”无工作经验海归硕士也免谈”。文中谈到，在6月24E]上海市人事局举办的”2006上海海外留学人士专场招聘会”上，近40家跨国公司带来了6OO多个岗位，大多数为总裁d